Todos sabemos que estar en la oficina no es de sinónimo Productividad; pero en nuestro pudimos confirmarlo reciente estudio Citrix Technology Landscape 2020 que, entre otras cosas, Revelo que están los Trabajadores Perdiendo grandes cantidades de tiempo Productivo a causa de:
- Correos electrónicos innecesarios (1.2 horas al día)
- Reuniones ineficaces (1.6 horas al día)
- Diversas interrupciones (2 horas diarias)
- Tiempo que pierden viajando a la oficina en que promedio Equals a 7, 5 horas a la semana, es decir, casi un día completo de trabajo.
Definitivamente el paradigm de trabajo y está cambiando va a seguir haciéndolo. Para mí, en general, estamos buscando un modelo de trabajo que pueda combinar mejor el cumplimiento de los objetivos del negocio con una mejor calidad de vida y experiencia de trabajo para los empleados. Un ejemplo de esa búsqueda es el caso de Suecia, donde están Migrando a un modelo de trabajo de 6 horas por día. El objetivo que es claro persiguen, lograr Mayor Productividad en menos horas y un mejor equilibrio entre la vida personal y Laboral de los empleados.
Quizás en algunos lugares el método sea reducir las horas de trabajo, en otros la movilidad empresarial ya está Generando grandes cambios. Pero lo cierto que todo it cambio de paradigm INICIO con un debate planteando la posibilidad de cambiar. Por eso me gustaría que lo analicemos juntos, ¿Cómo esta tendencia en ven Latino? ¿De qué se forma está dando este debate en sus países?
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